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Simulador de gratificación legal
Calcula la gratificación legal que te corresponde según el artículo 50 del Código del Trabajo, con valores legales siempre actualizados. Resultado inmediato y con el detalle paso a paso.
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Resultado
Remuneración mensual considerada$0
25% de la remuneración$0
Tope mensual de la gratificación$0
Valor gratificación mensual$0
Se aplicó el tope legal de 4,75 ingresos mínimos mensuales al año.
¿Cómo se calcula la gratificación legal?
La gratificación legal (artículo 50 del Código del Trabajo) equivale al 25% de las remuneraciones mensuales del trabajador, con un tope de 4,75 ingresos mínimos mensuales al año. Para obtener el tope mensual se divide ese monto en 12. Se paga el menor entre el 25% de la remuneración y el tope.
Importante: se consideran el sueldo base, los bonos fijos imponibles, las horas extras y las comisiones del mes. Este simulador es referencial y aplica a empresas que pagan la gratificación bajo la modalidad del artículo 50 (mensual).
Aprende a calcularla paso a paso
Este es el video más visto de nuestro canal: te explicamos cómo calcular la gratificación legal en Chile.
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Nota: esta simulación es referencial y se basa en la legislación laboral vigente en Chile. Revisa tu contrato y tu situación particular.